会社沿革

1995年(平成7年)10月エス・エー・エス有限会社を蒲田にて設立
金融・流通業を主にサービスを展開
2000年(平成12年)1月株式会社化(ソリューションサービスの展開を開始)
資本金を10,000千円へ増資
2001年(平成13年)1月芝オフィス開設
資本金を12,000千円へ増資
2003年(平成15年)1月本社を芝オフィスへ移転
2005年(平成17年)1月資本金を15,000千円へ増資
10月本社を芝浦へ移転
2006年(平成18年)9月人材管理業務強化のため、100%子会社となるSASアシスト株式会社を設立
2007年(平成19年)9月プライバシーマーク交付(認定事業者となる)
2008年(平成20年)1月資本金を20,000千円へ増資(採用コンサルティングサービスを展開)
2009年(平成21年)1月エコステージ1認証取得
9月クラウド/SaaS型 人材派遣業/紹介業向け
総合人材管理業務システム「RENER(レナー)」をリリース・販売開始
(クラウドサービスを展開)
2010年(平成22年)3月資本金を25,000千円へ増資
9月クラウドサービスを本格的に展開するため、株式会社ソルクシーズの子会社である株式会社ティ・エム・ソルの株式90%を取得、子会社化。
社名をSASクラウド株式会社へ変更
勤怠管理パッケージ「勤労の獅子」取得・販売開始
11月東京ワークライフバランス認定企業へ選定される
2011年(平成23年)2月 本社を三田へ移転
3月クラウド/SaaS型 給与明細電子化サービス「eco@給与Lite」をリリース・販売開始
9月SASクラウド株式会社の残株10%を株式会社ソルクシーズより取得し完全子会社化
2012年(平成24年)3月資本金を40,000千円へ増資
2013年(平成25年)9月一般労働者派遣事業者としての許可を得る
2014年(平成26年)3月資本金を50,000千円へ増資
コンサルティング及び公共ソリューション事業拡大のため専門事業会社2社を設立
SASコンサルティング株式会社
SASビジネスソリューションズ株式会社
4月情報セキュリティマネジメントシステム認証取得
2016年(平成28年)12月東京ライフ・ワーク・バランス認定企業へ選定される
エス・エー・エス株式会社 software agency system co.,ltd
勤怠管理に人材管理、総務・人事のスペシャリストとして、質の高いソフトウェアとサービスを提供します。
↑PAGE TOP